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凝心聚力担使命 踔厉奋发谱新篇 ——2022年安徽二建公司宣传思想工作综述
文章来源: 党委工作部   作者: 赵诗咏   发布时间: 2023/01/10   点击数:2155

       2022年是党和国家大事、喜事、要事齐聚的一年,是党的二十大召开之年,是踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的开局之年,也是完成公司“十四五”规划的关键之年。

       筑牢理论基础,凝聚思想共识。公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,衷心拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,做好二十大精神大宣讲工作。公司领导结合包保督导联系点单位、走访党支部工作联系点、赴项目调研等,深入基层一线开展集中宣讲和座谈宣讲,推动党的二十大精神进机关、进项目、进班组。所属各党支部采取“三会一课”、主题党日等形式,认真宣讲党的二十大精神,做好党的二十大精神大宣讲工作。2022年公司编印了《安徽二建先进人物事迹汇编(2016-2021)》、《安徽二建企业文化手册》、《安徽二建70年大事记(1952-2022)》,唱响主旋律、传播正能量,宣传企业文化,增强公司软实力,促进公司健康和谐稳步发展提供精神动力和文化支撑。

       丰富宣传内容,提升宣传质量。安徽省住建厅发布了2022年“四个工地”试点项目名单,铜陵吾悦华府项目荣获安徽省第一批“红色工地”试点项目称号。公司党委积极组织开“红色柱石党支部”、党员“柱石先锋”示范岗活动创建活动,根据申报相关要求,最终评出2家党支部、13名党员申报集团,切实增强基层党组织凝聚力和广大党员荣誉感、归属感。2022年,宿州三馆一院一中心及应用技术学校PPP项目、固镇拓基鼎元名邸项目、淮北紫郡府项目、铜陵水木清华园二期项目通过集团“党员先锋号”工程验收,进一步提升基层党组织建设质量和水平。公司党委开展庆祝集团“建企70周年”征文活动,共征集稿件19篇;开展2022年党建和思想政研论文征集活动,共征集稿件18篇,进一步营造积极向上、健康和谐的文化氛围。公司党委加强对各项工作的组织领导,做好宣传工作,积极举办首届职工文艺汇演、“强国复兴有我 喜迎党的二十大”演讲比赛等。为进一步提高新闻发布工作的质量和水平,推动公司新闻发布工作的规范化、制度化,营造良好的舆论氛围,制定并启用安徽二建新闻信息发布审批流程。公司党委围绕中心、创新载体,改版了沿用14年之久的公司网站,并发布关于“五一专辑”7篇、“向劳动者致敬”3篇、“安徽二建宣传贯彻集团党代会精神”11篇、“提质增效 转型发展|安徽二建项目基础管理年”9篇、“安徽二建2022年劳动竞赛专题报道”11篇、“同心庆国庆,喜迎二十大”6篇、“学报告 谈体会 促落实”12篇等系列报道。2022年,公司向集团网站投送宣传报道共219篇,多形式、全方位对公司重点项目、重要时段、重要事件展开正面宣传,弘扬主旋律,传播正能量,增强舆论工作的传播力、引导力和影响力,起到了增强声势、激发动力的作用,为安徽二建高质量发展贡献力量。

       强化发展赋能,树立人才导向。公司坚持党对人才工作的全面领导,重视人才队伍建设、发挥人才资源优势,始终坚持正确的选人用人导向,建立健全科学有效的选人用人机制体制,加强人才队伍建设,深化人才制度改革。2022年安徽二建员工绩效考核全面实行218系统信息化,采用定量和定性相结合的方式,实行季度与年度考核相结合的方式,多维度保证考核的客观性,充分调动人才干事创业积极性。通过举办基层党务工作者培训班、新员工入职岗前培训、纪检监察干部业务培训班、中层管理人员暨年轻干部培训班,进一步激发广大干部职工群众干事创业、创先争优的热情,切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,充分调动发挥各类人才的特长和作用,激发人才活力,推动公司各项工作再上新台阶。

       发挥思想引领,经营成效显著。新时代呼唤新担当,新使命需要新作为。2022年,公司紧紧围绕中心工作,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,找准立足点,召开一届一次职代会、第十一次工代会、第一次团代会,公司党委入选w66.com控股党委基层党建工作“领航”计划培育库。公司党委持续推进党建与企业改革发展、与生产经营工作深度融合,以集团投资项目、集团产业链项目为主要经营方向,积极承接优质项目,加大投资项目参与力度。2022年,承接了宿徐片区开发项目,为房建及市政施工业绩提供了新的积累方式;承建了一批集团内部产业链施工项目,如水木清华园二期、长丰新能源,安建肥西经开区FX202234号地块等,为企业发展提供了新的增长点;同时,加大公招项目参与力度,成功中标“瑶海区(2022年)第二批21个老旧小区环境综合整治项目”。

       聚焦业务工作,夺杯创优显著。征途漫漫、惟有奋斗。公司党委发挥领导作用,紧扣“企业利润中心、项目成本中心”理念不动摇,扎实开展“项目基础管理年”活动,全面提升安徽二建公司各项基础管理工作水平。淮北“龙溪屯街(龙溪水岸五期商业)E2#楼及地下车库项目”荣获2022年度安徽省建设工程“黄山杯”;宿州埇桥区全民健身中心项目、宿州应用技术学校图书综合楼项目、北京城房亳州滨江壹号项目荣获市级质量标准化示范工程;获2022年度安徽省工程建设质量管理小组活动二等奖4项,三等奖6项。全年创华东地区安全生产标准化示范工地1个,安徽省建筑安全生产标准化示范工地6个。

       2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,公司党委将持续推动党建引领企业高质量发展步伐,推进党建与生产经营深度融合,着力将国有企业党建优势转化为创新优势、竞争优势、发展优势,奋力谱写“四个w66.com”奋斗目标,为实现安徽二建公司高质量发展砥砺奋斗。